La Diputación de León publicó este miércoles en el Boletín Oficial de la Provincia (BOP) el reparto de los 8,2 millones de euros correspondientes al Plan de Ocupabilidad e Inserción Laboral para 2024 que permitirá general hasta 800 empleos en los 208 municipios de la provincia de menos de 20.000 habitantes. El vicepresidente segundo de la Diputación y diputado responsable del área de Cooperación y SAM, Valentín Martínez, ha destacado que el popularmente conocido como Plan de Empleo «tiene mucha aceptación entre los ayuntamientos y cumple dos objetivos básicos: emplear a la gente del medio rural y que los ayuntamientos puedan dar servicios que mejoran de las condiciones de los pueblos».
El plan será financiado a cargo del presupuesto de 2024 y 2025: 7.394.961,60 euros para 2024 y 821.662,40 euros para 2025. La cuantía máxima subvencionada por cada trabajador asciende a 92,91 euros por día en contrataciones a jornada completa o la parte proporcional al número de horas contratadas, una cantidad que se ha elevado gracias a la subida del salario mínimo interprofesional. El número de horas contratadas nunca podrá ser inferior al 50% de la jornada ordinaria.
La concesión de estas subvenciones de carácter directo se rige bajo criterios basados en el número de habitantes de los ayuntamientos, desde 30.0054 euros a municipios de hasta 250 habitantes (40) hasta 60.107 a los 8 ayuntamientos con entre 5.000 y 20.000 habitantes. Aquellos (65) entre 251 y 500 recibirán 34.562 euros, 40.572 los de entre 501 y 1.000 habitantes (47), 48.836 para los que cuentan con entre 1.000 y 3.000 (42) y 54.847 euros para los 6 ayuntamientos con entre 3.000 a 5.000 habitantes.
La institución provincial subvencionará los costes de la contratación que se produzcan en el periodo de actividad comprendido entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2024, ambos inclusive.
La preselección de los trabajadores se realizará en la Oficina de Empleo correspondiente, mediante la presentación de la oferta de empleo y la selección final estará en manos del ayuntamiento. Además, los trabajadores no podrán desempeñar un segundo puesto de trabajo mientras se mantenga esta contratación, que no podrá ser superior a 12 meses ni inferior a dos.
Los ayuntamientos que tengan delegada la recaudación de los tributos en la Diputación recibirán el anticipo de la subvención automáticamente por el 90% del total. El plazo para que cada ayuntamiento presente la justificación finaliza el 29 de marzo de 2025.